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新西兰的劳工关系以及管理体制

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新西兰的劳工关系以及管理体制
摘要新西兰政府认为,国家经济增长速度缓慢、劳动力市场缺乏活力的原因之一,就是现存的劳动关系不适应经济发展的要求,因此政府着力对劳动关系进行调整,1991年重新颁布了《就业合同法》。劳动关系的调整使雇员与企业建 ...
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