下周央行会降息吗？ANZ、ASB、Kiwibank最新预测出炉！

后花园2024年8月7日援引nzherald网站报道：今天，官方公布数据显示，新西兰的失业率正强劲上升，但"没有确凿证据"表明新西兰央行将提前降息。

在过去一周的市场动荡之后，市场对下周三的货币政策声明中降息的预期已经上升——金融市场预期的降息概率高达92%。

然而，今天的数据公布后，这一概率又降至50%。

值得一提的是，新西兰央行的预测仍指向明年降息，而且多数经济学家认为10月或11月将是降息的起点。

ANZ银行的高级经济学家Miles
Workman表示:“今天数据发布的一大问题是，劳动力市场的疲软程度是否比新西兰央行预期的要快，如果是这样，这是否会让他们更接近于削减OCR。”

他说，这个问题的答案是否定的。

最新数据显示，失业率从第一季度的4.4%上升到第二季度的4.6%。这符合新西兰央行的预期，但略低于经济学家普遍预期的4.7%。

今年第二季度，失业人数增加了3.3万人，至14.3万人。

Workman称，最新的就业数据强于他们的预期，薪资指标要么与预期持平，要么略强于预期。

他表示，数据显示，闲置的经济产能正在积累，反通胀进程将继续。

“然而，我们认为目前的证据不足以推动央行在下周降息。事实上，今天的数据使风险状况更倾向于我们对11月降息的预测。”

“失业率确实在稳步上升，但相对于5月份的预测，(第二季度)劳动力市场数据并不是提前降息的确凿证据。”

就在就业市场数据公布前，纽币兑美元汇率从59.53美分升至59.92美分。

Kiwibank的高级经济学家Mary
Jo Vergara指出，另一个意外因素是劳动参与率的上升。

她说：“在2023年6月达到72.4%的历史新高后，劳动参与率开始下降。但在2024年6月这个季度，它小幅上升——从71.6%上升到71.7%。”

“尽管有明显的证据表明招聘广告在减少，但人们似乎仍在新西兰的劳动力市场上碰运气。下降趋势将在未来一年恢复。随着经济的持续放缓，对劳动力的需求将会减弱，人们将会离开劳动力市场(或被迫离开)。”

但她表示，劳动未充分利用率是衡量市场闲置程度的更好指标。

如今，劳动未充分利用率正持续上涨，这表明更广泛市场的闲置产能正在增长。在6月当季，劳动未充分利用率从11.2%上升至11.8%，这是自2021年3月以来的最高水平。

“其他指标也有所上升，就业不足率——兼职工作和想要更多工作时间的人——从4.1%上升到4.2%。”

工资数据显示，工资的增长速度有所放缓。

ASB银行的Mark Smith表示:“劳动力成本增长总体上符合新西兰央行的预期，但高于市场共识。”

私营部门(不包括加班费)的劳动力成本(比上一季度)上升了0.9%。年度劳动力成本指数通胀率降至3.6%，创两年来新低。”

“可能的催化剂包括4月份最低工资涨幅较低(仅上涨2%，至每小时23.15纽币，而过去5年的平均年涨幅接近7%)、企业盈利能力面临的严峻压力、劳动力供应的增加以及生活成本增长的放缓。”

他指出，各行业的私营部门劳动力成本普遍下降。与此同时，公共部门的劳动力成本以6.9%的年增长率强劲增长，其中教育和医疗保健的涨幅最大。

“但我们预计，随着政府削减支出，来自政府部门的工资压力将大幅降温。”

数据中一项严峻的统计数据提醒人们，经济衰退对年轻一代的影响。

未经季节性调整，15-24岁的失业人口每年增加1.44万人，劳动未充分利用人口每年增加2.93万人。

今年4月、5月和6月，与2023年第一季度相比，15-19岁人群的失业率为20.7%，高于去年同期的15.1%。

在20-24岁的人群中，这一比例为8%，高于去年同期的5.8%。

Smith表示：“鉴于经济活动前景疲软，以及企业可能会寻求削减劳动力成本以恢复受损的盈利能力，我们预计新西兰的失业率将继续上升，到年底将超过5%，并有可能在2025年进一步上升。”

他说，工资增长也应该大幅降温，并显著抑制核心CPI通胀的压力。

“从现在开始，劳动力市场可能会大幅走弱，如果新西兰央行继续对货币政策施加压力，这可能会造成长期的经济损害。”

“考虑到今天的劳动力市场数据强于预期，我们仍然预计年底前至少应降息50个基点(我们预计10月和11月将降息25个基点)，8月降息也不是不可能。”

（责编：Gloria）