调查:今年工资水平或将上涨3.58%
财经
Buod 后花园新西兰房地产在线2月14日 人力资源公司Robert Walters展开的调查发现,今年企业招聘人数可能上升,反映商业信心上升来到的积极改变。预计雇佣人数增加和工资水平上涨的行业包括会计和金融、建筑、工程和信 ...
后花园新西兰房地产在线2月14日 人力资源公司Robert Walters展开的调查发现,今年企业招聘人数可能上升,反映商业信心上升来到的积极改变。预计雇佣人数增加和工资水平上涨的行业包括会计和金融、建筑、工程和信息技术。从总体上看,永久雇员的工资水平与去年相比将上涨3.58%。
Robert Walters公司的奥克兰总监James Dalrymple称,公共机构和私人企业仍需继续降低成本和提高效率,意味着企业转型所需人才将受重视。“我们建议雇主在极度具有竞争性的劳动力市场上迅速反应,采取高效的面试过程和额外措施,以确保新员工适应企业,最大程度的确保他们保持长期服务。”
调查发现,2014年奥克兰需要较多信息技术人员,包括可以审查信息系统安全、风险系统和程序的安全顾问。在建筑和工程行业,雇主可能需要到海外寻找紧缺的技能人才。在奥克兰和惠灵顿,中级水平的会计师将比较缺乏,他们是2014年会计和金融业需求最高的人才。
网站声明原创声明:
本文系文章顶部作者原创采写,未获书面授权严禁转载! 在获授权前提下,转载必须在醒目位置注明本文出处和具体网页链接。对未注明而擅自转载者,将保留追究法律责任的权利。
评论规范:
1. 所有评论均以读者个人身份发表,并不代表后花园立场。
2. 不得使用任何肮脏和亵渎的措辞。
3. 不得进行人身攻击,不得公开或泄露他人隐私。
4. 不得发布侮辱或歧视任何种族、国籍、性别、地域、年龄、职业等方面的言论。
5. 不得在读者评论区散发广告讯息,不得大量转抄其他媒体的文章。
6. 不得煽动仇恨、暴力、歧视。
7. 不得以任何隐晦方式发布上述不当言论,包括但不限于使用字母、数字、代号、谐音、链接跳转等。
8. 后花园保留对违反上述规范的留言行为进一步处理的权力。