涨薪15%，起步$7.3万，新西兰千名助产士协商成功
头条作者: 番茄捣蛋
摘要卫生部长Ayesha Verrall认为最新协议意味着政府自2017年以来已经将最大助产士团体的工资上调约45%。
后花园7月7日援引RNZ报道：
在与新西兰卫生局（Te Whatu Ora）持续展开性别平等谈判后，该机构聘用的1150余名助产士将获15%涨薪。
最新协议意味着毕业生在公立医院的起步年薪将接近$7.3万，且不包括加班和津贴。经验丰富的助产士基本工资可接近$9.7万。此外，协议所覆盖的助产士可获得不少于$3000的一次性补贴。
医疗行业向来以男性为主导，助产士和护士工会一直在为男女同酬进行谈判。在最终协议达成之前，助产士涨薪算是提前取得的一点成绩。
卫生部长Ayesha Verrall认为最新协议意味着政府自2017年以来已经将最大助产士团体的工资上调约45%。
“本周宣布的健康劳动力计划表明需要招聘和留住更多助产士，今日决定将在很大程度上有助于实现这一目标。”
据悉，该协议覆盖直接受雇于新西兰卫生局的助产士，将追溯到2022年4月4日生效。
对于此次协商的结果，工会表示满意。助产士工会MERAS联席领导人Caroline Conroy称协议令人高兴，花了5年时间终于实现。
“我们大多数助产士都非常满意。由于这是一个相当复杂的过程，仍有一些悬而未决的问题需要解决，但很高兴已经为助产士增加了一些收入。”
其他问题正在通过两个流程进行讨论，例如助产士的工作时间。有关男女同酬的更多协商以及集体谈判正在和卫生局沟通中。
作为新西兰助产士学院首席执行官，Alison Eddy希望协议能向助产士和那些考虑从事助产工作的人表明其工作受到重视。
她称助产士面临着巨大压力，更优的工资待遇和工作条件正吸引着一些人移居澳大利亚，其他人则是要么转行，要么减少工时。
“这令人担忧...我们必须密切关注劳动力短缺...我们现在必须紧急应对。”
Eddy透露目前医院和社区都面临助产士短缺的问题。
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