困在原地,是对自己最大的不负责任
1、我们可以信手拈来外在环境或者他人的种种不是,却对自身的盲区毫无察觉;
2、现有知识和能力水平低下,我们却奢望一条充满神迹的道路,最好不费吹灰之力就能获得想要的金钱、社会地位,以及成就感;
3、不断跳槽不断试错之后,我们忘记了自己原本一无所有的事实,洋洋得意认为自己很厉害,“最终,所有的累积乘上了一个零,须臾之间化为乌有”。
01.
后来有一天,张瑶看到税务局募窗口服务人员的消息,家人觉得能进税务局上班当然最好。
通过面试上岗后,张瑶才得知窗口服务人员属于编外人员,工资也不高,她觉得并不能学到什么东西,所以没过三个月就辞职了。
张瑶就这样一路折腾,兜兜转转一圈后,发现自己能做的事情并不多,便来到一家小公司做内账会计。
遗憾的是,虽然张瑶尝试了不少,却始终没有较好的工作体验,包括这份会计工作。
年后的她开始纠结要不要辞职,但又害怕和之前一样到头来一无所得,前来向我咨询求助。
02
咨询的前三十分钟,我通过提问试图挖掘更多的信息点,这样才能便于对张瑶的处境做出客观公正的诊断。
当我对张瑶的情况进行了系统的了解,以及通过价值观、能力等各步骤进行了排查之后,我对张瑶说了这么一番话——
张瑶表示认同:“没错,老师,我就是这样认为的,难道这样有什么问题吗?我们在寻求职业定位的时候,不正是应该从喜欢且擅长的方向入手,然后持续做下去,同时能获得不菲的收入吗?”
“只能说,你的愿望很美好,但现实是残酷的。如果现实能和你想象的一样,我想你大约也不会找到我了吧。”
03
1、世界上难度最大的工作,莫过于准入门槛超低的工作
“为什么大部分网络作家都挣不了钱,还那么多人去当网络作家?”
有一个回答是这样的:“顶部人士的高收入带来的示范效应+准入门槛超低。”
这就是很多人的困境所在:一方面看到顶部人士的风光无限,另一方面却不知道的是,顶部人士可能只是人群中的1%的比例,绝大多数没有熬到顶部的人,都成了他人的垫脚石。
例如,你看心理咨询师好像很赚钱,但你不知道的是,全国99%以上的心理咨询师实则挣不到钱。
——现实中有些职业就是这样,看上去人人都能做,但真正做到顶部的少之又少。
我们看着少数的销售精英鼓吹年入百万,但你不知道的是,有多少基层业务员还拼命在生存线上挣扎?
于是,这些营销包装出来的一夜逆袭的故事,花个几十元俨然就能买到手的成功秘笈,给你我造成了一个巨大的错觉,那就是,你误认为自己只要尝试,就一定能成功。
2、想做和能做之间,隔着能力、资源和运气
“老师,我现在的感受糟糕极了,我原以为咨询能够给我指一条明路,怎么聊着聊着,我觉得自己更加迷茫了?”说着,她的眼眶湿润了。
我告诉张瑶,承认真相自然会让你很不舒服,但是咨询的价值在于,如果你真的想创造一个能够够得着的未来,首先就需要打碎脑海中不切实际的幻想。
敢于咨询的人本身就是勇士,因为咨询本身就会伴随着一定程度的痛苦与失望,它是一次将你的梦想打碎、再将你拉回现实、再从现实世界中切入找寻出路的过程,而绝非一场异想天开的意淫。
而如果你的起点本身就不高,你就必须选择重塑自我,加强自己的专业能力,对普通人来说,并不存在所谓的捷径,更没有随随便便的成功。
04
1、不论你未来如何横向拓展,你首先要立足现在,在专业能力上下功夫
要知道,通用能力本身并不值钱更像是一种附加值,唯有植根于专业能力之上,则通用能力才会起到“锦上添花”的作用。
这就好比,销售中的沟通及口才能力是通用能力,但如果一个销售员对于专业知识不精通,其滔滔不绝的推荐无形中反而会影响成单的效果,意向客户通常不会因为某个销售员口才好就直接掏腰包的。
几年前,我和先生打算买房,找过两家比较有名的房产中介公司,一家的业务员是一位略显憨厚木讷的A,另一家的业务员则是一位看似外向亲切的B。
那位A告诉我,按照最新政策,只能办理10年左右的公积金贷款;而那位B则告诉我,放心,贷个20年没有问题。
两位业务员的说辞出入很大,我便找到了公积金贷款部门询问情况。
这个时候,我对A的看法不仅仅是他的性格木讷,而是他的业务能力实在不咋地,对于政策了解的不充分,所以后来我选择了B推荐的房源。
后来,A给我打了好几次电话,我都婉言拒绝了,我不知道多年后的A会不会认为是自己的性格导致自己无法成单,但站在我的角度来看,让我没有选择他的原因在于他的专业水平不足。
这件事也让我思考了很长一段时间,我渐渐发觉,有时候我们过分强调诸如沟通、表达等通用能力,却对专业这种硬核能力较少提及。
在我看来,一个销售员可以不用口若悬河,况且我是理性思维特质,天生并不喜欢过分热情的销售员,所以,只要对方能展现出足够专业的一面,我愿意做个爽快的消费者。
因此,我告诉张瑶,我不管你未来怎么选择,咨询后的你是继续做保险销售也好,还是做财务也罢,你都得立足专业本身,你要做保险销售,那就好好学习保险知识;你要做会计,请务必将财务知识重头学一遍。
毕竟大学四年学习的东西有限,同时很多还是和社会脱节的,唯有不断学习,你才能胜任一份工作,这是起码的职业要求。
2、不愿花精力在小事上,更难在大事上百分百投入
“可是老师,我就是对基层工作不感兴趣,我觉得它们都太琐碎了,我要的,是能够让我孤注一掷的大事业。”张瑶说。
这就是我需要和她澄清的第二点,任何一项工作,你要想赚的比别人多,就必须学会和时间成为盟友。
熟悉公司的人本来就没有几个,老员工也差不多走光了,不提拔你提拔谁?
你呆的够久,你对公司的情况就越了解,对老板的风格和脾气摸得就更准确,说不定哪天就会有机会降临在你的头上。
不过这里有两大前提:一是行业趋势及大环境都不错,二是领导人有魄力能成事。
3、即便知道了可能的天赋,也得经过努力才能变成能力
在整个咨询过程中,我发现张瑶有个明显的特点,那就是,但凡我给出一个建议,她想的不是如何落地实施,而是想方设法从我的逻辑中寻找漏洞,试图证明我给到的建议是不可行的。
我严肃而略带郑重的口吻让张瑶终于停止了辩驳:“好的,老师,你说吧。”
显然,张瑶没想到我会说出这番话,视频那端的她怔住了几秒钟,突然流下泪来:“老师,实不相瞒,在你之前,我找过好几个咨询师,他们都被我的辩驳弄得哑口无言......”
我明白,张瑶此刻的泪水更像是对自己多年以来的不满及敌意的消解,也就是从这一刻开始,她才真正愿意接受我的建议。
我告诉张瑶,虽然她在逻辑方面具有一定的天赋,但也要在实践中不断强化,才能最终变成优势能力,所以从我的观察和经验来看,做会计可能是她为数不多的、可以有所发展的自救之路。
综合她的特质,我给到张瑶最终的建议是,建议在财务领域发展,不过开始最好规避财务管理和金融领域,不妨从成本及分析类岗位入手,让自己渐渐强大起来,才能真正走出困境。
“成熟意味着看到差异,但又意识到差异并不重要。”——特德·姜