最新统计表明:工资增长慢于通胀水平
财经
सारांश新西兰工资增长慢于整体通胀水平,这一现象支持了央行的观点:CPI的猛涨不应是提高工资率的理由。 据Statistics New Zealand数据,截至6月30日,3个月来的劳动成本指数上升了0.4%,略低于此前路透调查的经济学家预 ...
据Statistics New Zealand数据,截至6月30日,3个月来的劳动成本指数上升了0.4%,略低于此前路透调查的经济学家预测的0.5%,政府雇员的工资增长略低于私企。本季度政府部门的工资增长0.3%,而私企员工增长0.5%。
年工资通胀达到1.9%,低于此前2.1%的预测,远低于5.3%的年通胀率,后者被上涨的商品税及服务税所严重影响。
季度就业情况调查数据表明,本季度私企工资率比预期高1.3%,为每小时24.28美元,。但仍低于政府雇员33.28美元的水平,平均工资率为26.27美元。
季度就业情况调查数据表明,本季度私企工资率比预期高1.3%,为每小时24.28美元,。但仍低于政府雇员33.28美元的水平,平均工资率为26.27美元。
上周,Reserve Bank Governor行长Alan Bollard驳斥了整体通胀论,他认为基本数据将不会超出他的预计,应在1%和3%之间,但他仍提醒大家注意工资上涨的压力。
新西兰经济的快速反弹使Bollard有理由削减3月份为应对Canterbury 地震时上调的50个基点,虽然他认为,新西兰元的实力可能会限制进一步加息的可能。
这一举措使得雇主在雇用员工问题上更为乐观,在上个月开展的全国银行业务展望调查中,有18.9%的受访者表示愿在未来一年内雇佣更多员工。
据QES,今年第二季度,全职工作(类全职工作)总数上升0.7%,达到133万,尽管其中一大块是相当于约两万个全职工作的兼职工作。全部职位总数从上季度的167万增长为现在的169万。
与此同时,在季节性调整的作用下,全部支付时数增长0.7%,达到5086万。
本季度,教育和培训部门就业机会增长最多,共增加29000个岗位,建筑、住宿和餐饮业各增加约4000个岗位。
本季度,教育和培训部门就业机会增长最多,共增加29000个岗位,建筑、住宿和餐饮业各增加约4000个岗位。
此项调查早于Thursday's Household的劳动调查,该调查援引路透调查数据,显示失业率控制在6.6%,就业参与率为68.4%,下降了0.3个百分点。
本季度,专业人士、科技人员和技术工人工资增长最快,增长3.1%,其次为金属产品制造者,增长2.8%。政府管理人员,国防和公共安全人员、医疗保健和社会援助工作者增长最少,仅为0.1%。
自今年2月发生地震以来,此调查第一次纳入了Canterbury这一时期的数据,议会在该地区减少了4.5%的全职员工,是自1999年9月区域评估开始以来最大的减员。
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