新西兰准备好迎接"数字游民"了吗？新政可能引发纠纷，配套政策有待完善

后花园1月29日援引RNZ报道

允许游客在新西兰度假期间为海外公司工作被认为是一项积极举措，但也可能带来游客、公司和新西兰方面的潜在问题。

针对“数字游民”的签证政策调整被视为对国家和移民双赢的改革。新政策允许所有海外游客，包括持电子旅行证（ETA）的游客和探亲游客，在新西兰工作最长九个月（90天后需报税）。

这一变化不仅可能增加酒店、餐馆和景点的消费税（GST）收入，还可能吸引富裕游客带来投资。自政策公布以来，已引发国际社会的广泛关注。

移民顾问Katy Armstrong认为，这是一项值得欢迎且必要的措施，“因为现在我们都随身携带笔记本电脑，外出时也经常处理工作，比如一些美国游客可能因洛杉矶的山火而选择暂时来新西兰。”

移民顾问Arunima Dhingra表示，这项政策与其他国家的数字游民签证有显著不同，但它是新西兰早该做出的改革。她指出，为了吸引更多数字游民，政府需要解决更多问题，比如开设银行账户和税务处理。

然而，其他国家的数字游民签证曾带来意想不到的后果，例如推高房租和引发过度旅游。

移民与投资协会主席、移民律师Simon Laurent认为，这项政策实际上将游客在假期中处理工作的行为合法化，如撰写报告或回复邮件。但他同时强调，这需要更明确的说明，以避免游客和雇主陷入复杂纠纷。

例如，如果游客为新西兰公司工作，即便由于外派、借调等原因，薪资由海外公司支付，也可能面临劳务纠纷。

另外，某些人可能会误解数字游民签证的用途，认为获得该签证就足以合法地在新西兰工作。发言者指出，如果一个持数字游民签证的人在比如Mission Bay的咖啡馆里，为他们的海外雇主完成远程工作，这样是符合规定的，没问题。

然而，如果这个人进入新西兰本地某家公司或办公场所工作，即使是为他们的海外雇主完成任务，这种情况是不符合数字游民签证规定的，也是不可接受的。

Laurent表示，这项政策在一定程度上解决了潜在问题，但是否会显著吸引更多人来新西兰进行远程工作仍有待观察。

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