不上班都能拿钱?!新西兰公司推出的员工新福利,看完你羡慕吗?
头条May-akda: 后花园内容部Gloria
Buod如果每个夏天都采用这样的工作模式,听上去也挺梦幻的。
后花园内容部2020年1月20日援引newshub网站报道:
继一周只上4天班后,新西兰又有一家公司推出了令人羡慕的员工福利。
Vodafone(沃达丰)是新西兰的电信巨头,名下有数千名员工。
今天,沃达丰的负责人宣布,他们推出了一条新的员工福利——截止到今年2月底,沃达丰旗下的2000名员工可以享受“夏日工时”。
什么是“夏日工时”呢?
其实就是每周五下午两点,全体员工准时下班——相当于一周只上4天半的班!
如果每个夏天都采用这样的工作模式,听上去也挺梦幻的。
沃达丰在一封公开声明中指出:“我们希望大家能够尽情享受这些多出来的时光——也许周末的时候可以去奥克兰以外的地方走走,把孩子从学校里接上,然后一起去海滩,又或者与朋友聚一聚,组织一个家庭烧烤活动之类的。”
“可能的话,团队领导应该鼓励员工们从本周起享受这项福利,提醒他们要尽情利用这一天,如果不用的话,这些免费假期将于4月底失效。”
据悉,沃达丰的“夏日工时”将从1月24日开始生效,直至2月28日。
沃达丰的员工表示,即便公司推出了这项福利,他们也会在剩下来的几天高效率地工作。
(责编:Gloria)
网站声明原创声明:
本文系文章顶部作者原创采写,未获书面授权严禁转载! 在获授权前提下,转载必须在醒目位置注明本文出处和具体网页链接。对未注明而擅自转载者,将保留追究法律责任的权利。
评论规范:
1. 所有评论均以读者个人身份发表,并不代表后花园立场。
2. 不得使用任何肮脏和亵渎的措辞。
3. 不得进行人身攻击,不得公开或泄露他人隐私。
4. 不得发布侮辱或歧视任何种族、国籍、性别、地域、年龄、职业等方面的言论。
5. 不得在读者评论区散发广告讯息,不得大量转抄其他媒体的文章。
6. 不得煽动仇恨、暴力、歧视。
7. 不得以任何隐晦方式发布上述不当言论,包括但不限于使用字母、数字、代号、谐音、链接跳转等。
8. 后花园保留对违反上述规范的留言行为进一步处理的权力。