降低成本、提高效率,新西兰早教行业将迎两项变革
后花园4月16日援引NZ Herald报道:
新西兰教育部副部长David Seymour要对早教中心主管降低资质要求。他称该要求可能会导致成本升高,使部分中心难以运营。
Seymour负责儿童早教部门,并承诺对该部门的资金进行审查,包括早教教师的薪酬平等问题,以及作为监管部长对影响该部门的规章制度进行审查,削减不必要的繁文缛节。
他在今早提出两项变更,包括取消网络管理规定,该规定自2023年2月起实施,要求有意建立新中心的供应商必须向教育部申请批准。Seymour认为此举将是否需要早教中心以及哪里需要早教中心的裁定权交到了政府手中。
“供应商和家长最了解应在哪里设立早教服务。只要家长有需求,供应商就会跟进。”
他表示上述做法使得建立新服务变得复杂并抑制了竞争。
Seymour还提议尽快撤销“持牌早教服务网络的国家声明”,以便在废除网络管理立法的同时,加快批准新服务的速度。关于这一提议的咨询从今天开始,持续到2024年5月5日。
第二项变更是停止一项原定于今年8月生效的变更,该变更要求监管职位的工作人员获得完整(一类或二类)执业证书。
Seymour表示,教师仍然需要认可的教学资格和执业证书,但新要求随时都需要一名资质更高的监管人员在场,这可能会导致收费增加和因缺乏全资质教师而减少运营时间。
他认为受人员和资金挑战,农村地区和低社会经济地区的服务最可能受到影响。
他重申,早教部门是对该部门规章制度进行全面审查的首要对象,以试图减少任何不必要的繁文缛节。
“我们需要消除不必要的合规和成本,这样我们的早教专业人员才能专注于儿童的教育和照顾。毕竟,成本不可能全部吸收,最终这些成本会转嫁给家长。”
Seymour称他的举措是即将展开的审查的“前戏”,他提前推出了两项相对简单的变更,这将使该部门更易于管理。
在被问及对学校健康午餐计划的审查时,他相信有可能以较少的资金实施该计划,同时仍然为真正需要的儿童提供午餐。
他称该计划在2025/26年以后没有得到前政府的资助,因此新政府不得不资助它。
关于公共部门削减,他表示尽管教育部的员工人数增加了,但学校出勤率却有所下降。他作为副部长并未参与部内重组,但表示应由教育部长负责。
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