最受技术移民新政影响的十大职位
后花园新西兰房地产在线10月18日报道：上周二，移民局突然宣布收紧移民政策，将技术移民的选取分数从之前的140分上调至160分。这一改变是为了适应未来两年减少的移民配额，大力削减那些技能相对较低的申请人。
相信在新政实施之后，很多分数介于140分-160分之间的申请人将受到很大的影响。在过去一年，根据移民局的统计，分数介于140分-160分之间的10大职业如下：
1. Chef(厨师)-778人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的90%
2. Retail Manager(零售店经理)-525人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的78%
3. Café or Restaurant (咖啡馆&餐馆经理)-481人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的81%
4. ICT Customer Support Officer(信息和通信技术支持官员)-269人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的72%
5. Carpenter(木工)-263人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的94%
6. Registered Nurse(注册护士)-257人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的49%
7. Software Engineer(软件工程师)-235人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的73%
8. Baker(面包师)-201人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的94%
9. Developer Programmer(开发程序员)-163人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的61%
10. ICT Support Technicians(信息和通信技术支持技术人员)-155人分数介于140-160分之间-占该职位总申请人数的75%
从人数的角度来看，厨师、咖啡店和餐馆经理和零售店经理是三个最受技术移民新政影响的职位。而从入选比例来看，木匠和面包师是两个最受新政影响的职位，按照现行的标准，有94%在去年成功入围的木匠和面包师无法成功入选。
护士的情况要好一些，有一半在去年被选取的申请，今年依然能够顺利入选（160分以上）。
但移民部长Woodhouse表示，现状依然需要被改变。因为现行的技术移民制度在很多情况下并不能真正引入新西兰需要的技术移民，很多新移民都在跟本地人抢饭碗。
“现行的技术移民制度于2003年被制定，随着移民数量的暴涨，似乎目前已经无法满足实际需求。目前的技术移民类别并没有完全反映政府的目标。低收入的技术移民很可能会与新西兰本地人（包括最近毕业生）竞争一些低薪职位。” Woodhouse说道。
Woodhouse今年花了很多时间在技术移民的革新上，他不仅在上周提出了即时变化，而且还在表示要在今后减少低技能工人的数量。此外，他还建议对技术移民类别的申请人实行工资测试。
【编译自NZ Herald】
