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恐怖失业潮袭卷全球!50万人或丢饭碗!澳洲众多零售轰然倒塌!宜家、滴滴、福特...疯狂裁人!请珍惜现有工作吧!

转载autor: 微悉尼
恐怖失业潮袭卷全球!50万人或丢饭碗!澳洲众多零售轰然倒塌!宜家、滴滴、福特...疯狂裁人!请珍惜现有工作吧!
resumen“裁员潮”这个词从2018年年底开始便不断出现在人们眼前,至今仍被激烈讨论着。

“上午还在改Bug,下午就接到了消息”,

“商业广告部门,当天谈裁员当天强制离开公司”。

这是某互联网公司的员工面对采访时的说法。

“裁员潮”这个词从2018年年底开始便不断出现在人们眼前,至今仍被激烈讨论着。

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2019年会不会是一个“裁员年”呢?会不会在刚过去的新年里,你刚刚才许下“猪事顺利”的愿景,第二天就收到了HR的喝茶通知呢?

近在咫尺的裁员

忽如一夜春风来,你裁我裁大家裁。

据《澳洲金融评论报》报道,澳洲福特公司上周向40名受薪员工、75名计时员工和90名合同工表示,从今年4月起,他们需要离职。

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该公司表示,由于削减生产线,福特决定精简其员工队伍,并将部分澳洲工作转移到美国,以“提高效率和质量”。

算下来,有205名澳洲员工即将被撤离工作岗位,这些空余的一个营的工作机会,将被拱手送到美国人手里。

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在澳洲,一个拥有50个人的公司便可以被称为大公司了,福特这一波直接灭了4个公司拿到四杀,实在让人细思极恐。

放眼世界,人们才意识到,原来澳洲福特本次裁员只是“小巫”,真正的“大巫”正在接踵而至。

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2019年2月15日,中国。

月度全员会上,滴滴CEO程维宣布公司将做好过冬准备,公司将全力发展出行主业,同时,对一些“非主业”进行“关停并转”。

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这是什么意思呢?

就是说,目前在滴滴公司里从事“不怎么赚钱”业务的人,连着你的团队,一起滚蛋。

据报道,滴滴的业务重组将出现岗位重叠和裁员,裁员比例占全员的15%左右,人数约为2000人。

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而此前,有媒体报道,据滴滴传出的财务数据显示,滴滴2018年勇往直前亏损不断,亏损金额达109亿人民币。

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另一方面,那个曾经扬言收购苹果的锤子手机公司,近期裁员总数也达到了几百人,不过这个公司人不多,光裁员人数就占总人数的60%。

人们不禁想起去年,美团CEO王兴说过的一句话:“2019可能会是过去十年里最差的一年,但却是未来十年里最好的一年。”

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你以为这就结束了?

远远不止这些,据各方面报道可看出,本次的裁员潮波及整个世界,就像事业单位不搞事业,现在用人单位也不再用人了…

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全世界都在裁员

据《华尔街见闻》报道,2019年,全球各大企业都在一本正经地裁员,裁员潮席卷汽车、科技、金融、广告、资讯、制药、家具等行业,裁员人数从千至万不等。

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英国捷豹路虎的员工也遭遇了相同的境遇,抱怨公司并不像它的名字那样勇猛。

根据最新消息透露,受柴油车需求减少及英国“脱欧”等因素影响,英国最大汽车制造商捷豹路虎预计今年年初宣布裁员数千人,并减少其他地点的工作时间。

分析师们预计,随着该公司为了生存而被迫裁员,它可能会裁掉多达5000个岗位。

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另外,早在去年11月,通用汽车的员工也被裁得体无完肤,通用汽车在2019年底前裁掉15%的员工,总人数或达到14700人!

同时,还将关闭全球7个生产基地以节省开支。

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福特汽车也计划在欧洲裁员数千人,并关闭正在亏损的生产线,这就意味着无数工人将“下岗待业”,那双勤劳的双手暂时无法创造财富了。

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这种影响是连带的,除了福特和通用这样的整车厂,下游还有零部件厂。

若是福特与通用要裁员,给他们供货的零部件厂,也要裁员。汽车行业的裁员可能只是开胃菜,接下来,我们一起来看看这次世界裁员潮的主菜…

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丹麦私企ISS集团的名字可以说是如雷贯耳了,是全球最大的私企之一。

然而,在2018年底,清洁巨头ISS集团便宣布了一则惊天动地的消息,让世界1/5的员工吓得差点尿裤子…

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据报道,去年年底,ISS集团宣布退出包括泰国、菲律宾、马来西亚、巴西、捷克等在内的13个盈利不佳的市场,预计裁员达10万人,占到全球员工总数的1/5。

当年司马懿若是跟在ISS集团后面,随随便便就能捡个10万大军…

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再来看看家具巨头IKEA(宜家)。

在网络上,IKEA总是代表着各路网红自拍和各类迷路事件,在错综复杂的商场规划下,IKEA自己也迷失了方向。

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就在前不久,宜家因“业务转型”需要,拟撤销7500个岗位,被称作公司史上最大规模重组。

快速变化的消费模式对全球实体零售造成了不小的冲击,IKEA可能还没有准备好。

被炒鱿鱼的主要是公关、人力资源和行政等办公室职位,这是IKEA很少见的公司规模重组行动。

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除了这些,制药巨头拜耳公司也宣布退出动物健康业务,计划在2021年裁员1.2万人。

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日本电子巨头东芝公司也计划5年内裁员7000人,并在2019年3月前退出美国液化天然气业务。

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路透社计划到2020年,裁员3200人。

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高通,在2018年4月时宣布,要裁员1500人。

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IBM,裁员了1万人。

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富士康也因为苹果的iPhone销量不佳,而将裁员10万人。

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捷克商会(HK)也使用Česká spořitelna经济平衡模型作出预测,不排除各家企业将在2019年裁撤五十万员工的可能性,而目前,各家企业目前已裁撤了440,000名员工。

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全世界如此大规模裁员让人心神不宁,也许,美团CEO王兴的一席话是“玩笑中的真理”,正在岗位上的人们,是时候提高警惕了。

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利者留,亏者走

在世界范围内,包括世界最大私企,清洁巨头ISS集团在内,多家国际企业被曝裁员,其中也不乏有捷豹路虎、通用和福特这样的车企大户。

这到底是为什么?都不做生意了?

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以通常的理由来说,裁员都是因为业绩不好、效益下滑,而这次,这分明就是不按常理出牌啊!

只要搜集一下各裁员企业的营收情况,便能发现并不是所有的企业都是如此。

拿通用来说,其第三季度财报显示,该公司第三季度净收入达358亿美元,较去年同期上涨6.4%;净利润25亿美元,且各区域市场及主营业务部门均实现盈利,整体经营状况非常理想。

这么理想的营收还裁人,是通用老总吃饱了撑的吗?!

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当然不是这样,老总们通常吃不饱。

首先,就像感冒会传染,裁员这个危机应激的动作同样也会传染。

从宜家到拜耳,从通用到福特,全球公司眼看着这些“巨人”接连裁员,自然心有戚戚。

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众企业并不是全在亏损,有的,多是企业主对经济状况的恐慌。

因为预感到了一场寒冬,那么在冬天来临之前,不赚钱的业务或者非核心的业务便会被淘汰。

这,应该才是众多巨头企业大裁员的原因。

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另外,我们又得说说那个被“嚼烂”的AI…

AI技术的加速进化也成为隐忧之一,在《奇点临近》一书中,作者就预测AI将会接管人类一半以上的工作岗位,而在眼前的十五年之内,将有30%的岗位会消失。

也许,等AI接管了所有的“低价值服务”之后,更少的人将会拿更多的钱,而更多的人只能靠酒精和电子游戏度日。

当然,这一定也是各企业老总考虑的方面之一。

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所以,为何说这次2019大裁员让人心神不宁呢?

原因就是这些企业并没有亏损,还要让员工卷铺盖走人!

老总们的“疑心”作祟,分分钟让一脸懵逼的你回家种地,你说可怕不可怕?

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企业运营不利,亏过大,我等被裁员,只能说我输了。

企业还在赚钱,依旧要裁员,只能说我认了,“你的不安赢得你信任。”这便是正在岗位上的人们最应该担心的事,在这样的环境下,没准你的饭碗就不保了。

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面对2019的”裁员潮“,你我手中的饭碗可能越来越危险。

可能,在2019年,一切虚妄的价值都会被打回原形,如王兴所指,这一年,是充满挑战的一年。

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就连澳洲为期两年的“招聘热潮”也即将结束,AMP Capital Investors Ltd首席经济学家谢恩·奥利弗(Shane Oliver)表示,“劳动力市场似乎开始放缓,通胀依然存在。”

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在这样的环境下,我们可能被“大流”带走,可能被时代淹没,也可能被AI取代。

我们唯独能做的,便是持续实现自我价值,用心、认真、负责对待工作。

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大破必有大立,万物凋零之时,也必是万物重生之日。

小伙伴们,一起共勉吧,2019要加油,加油,加油哦!

编辑:小歪

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