在华为、腾讯、阿里做HR，到底有什么区别？
在HRGO，有几位华为、阿里、腾讯的HR小伙伴，他们一直和我们互动，我们之前也花了一周的时间，分别采访了他们。
让他们说一样，在华为、腾讯、阿里做HR，到底有什么区别？
直接上图。
· 江湖人称·
·员工人数·
华为：19.4万人
腾讯：5.6万人
阿里：10.2万人
· 2018年营收·
华为：1090亿美元
腾讯：472亿美元
阿里：561亿美元
（数据根据《财富》杂志权威公布）
· 人均产能·
华为：56.1万美元
腾讯：84.3万美元
阿里：55.0万美元
· HR人数与员工人数配比·
华为：1：130
腾讯：1：160
阿里：1：100
·职级体系·
华为：数字系列，最高23级
腾讯：P族/T族/M族/S族，分别代表：产品/技术/市场/职能
阿里：P序列/M序列，分别代表：专业序列/管理序列
·关于年薪·
华为：15个月左右
腾讯：16个月左右
阿里：14个月左右
· 关于996·
华为：我们有奋斗者计划
腾讯：你们吵，我先加班
阿里：这是福报
· 关于考核工具·
华为：以KPI/PBC主导，技术团队尝试OKR
腾讯：以KPI主导
阿里：以KPI主导
· 关于考核导向·
华为：业绩、业绩、业绩
腾讯：干掉无能中层
阿里：文化价值观
·对HR最核心的要求·
华为：抗压能力
腾讯：敢于PK
阿里：拥抱变化
· 最近最头疼的一件事·
华为：人难招
腾讯：难招人
阿里：招人难
· 在老板眼中的HR·
任正非：不懂业务，就要下岗
马化腾：HR，随时随地满足员工需求
马云：HR，是公司最难干最累的
· 关于平均下班时间·
华为：21：30
腾讯：20：00
阿里：22：00
· 关于周末工作情况·
华为：10分钟后赶到
腾讯：微信随时待命
阿里：直接睡在公司
· 关于HR对老板的称呼·
华为：任总
腾讯：老大
阿里：马老师
· 员工对HR的印象·
华为：团结、紧张、严肃、活泼
腾讯：都是漂亮的妹子
阿里：锦衣卫
· 对人力资源一把手的称谓·
华为：人力资源部部长
腾讯：人力资源副总裁/人力资源总经理
阿里：首席人才官/CPO
· HR内部沟通工具·
华为：Espace
腾讯：微信
阿里：钉钉
· 招聘HR，最爱的院校·
华为：中国人民大学
腾讯：深圳大学
阿里：浙江大学
本文来源：人力资源分享汇 | hrgogogo：累积超过1700篇原创文章，自律型HR组织。
