专业人士分析：惠灵顿薪酬高于奥克兰

      新西兰后花园地产在线7月16日援引华页报：在大部分职业中，惠灵顿人的收入高于奥克兰人。英文先驱报报道，一个高级财务职位，在两地的薪酬差别就可以高达七万元。不过，整体而言，在会计、金融、银行、人力资源、信息科技、营销和市场推广等行业上，惠灵顿工人的年薪要高于奥克兰工人。

      Robert Walters的2012年薪酬调查报告，研究去年的薪酬，并对今年的薪酬作出预测；该报告涉及一百二十个职位，包括长期、临时和合约工作，在比较奥克兰和惠灵顿的情况时，在106个职位中，奥克兰只有21个职位的收入高于惠灵顿。

      招聘专家表示，惠灵顿工人收入较高的部分原因是公务员，很多公务员均在惠灵顿工作；公务员通常比私人机构工人更加“忠诚”，他们工作年期较长，这使得他们的收入较高。

      在会计、金融、银行和金融服务业方面，奥克兰一名商业经理的年薪可以较惠灵顿同样职位的人高出七万元，一名奥克兰财务总监的收入较惠灵顿同业高四万元；部分原因是多间新西兰银行的总部设在奥克兰，包括新西兰银行、汇丰银行和ASB银行。

      在营销和市场推广方面，惠灵顿一名传讯经理的收入，可以较奥克兰同样职位的人高四万元；人力资源顾问方面，惠灵顿可以较奥克兰高出五万元。惠灵顿任职信息科技经理的收入，可能较奥克兰同样职位高出三万元。秘书和文员职位的收入，奥克兰和惠灵顿均差不多。

      Hays招聘公司的执行董事Jason Walker表示，很多公司的总部在惠灵顿，这些公司的高薪高层管理人也是在惠灵顿上班，原因是可以接近他们服务的政府部门。

      他说，在新西兰，公务员通常会留任较长时间。

      他表示，奥克兰有大量移民定居，跟惠灵顿比较，这批人的工作流动性较大。

      他说，惠灵顿有很多公务员，政府雇员较私人机构雇员有较高忠诚度。